Commis à la production – emballage/encannage – Brasserie & Distillerie Oshlag
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Description
Tout premier établissement du Québec brassant de la bière et distillant des spiritueux sous le même toit, la Brasserie & distillerie Oshlag est née d’un désir de différence.
Compagnie soeur de la Microbrasserie Glutenberg ainsi que de la Microbrasserie Vox Populi, elle forme, avec la compagnie de distribution Transbroue, la quatrième entité de ce groupe d'entreprises dédiées au monde de la microbrasserie. Combinées, les activités de brassage et de distillation d'Oshlag engendrent des synergies non négligeables qui la rendent plus compétitive face aux autres brasseries et distilleries.
Aujourd'hui, la Brasserie & Distillerie Oshlag est à la recherche d’un Commis à la production. Saurez-vous relever ce défis?
Vos principales responsabilités et tâches quotidiennes consisteraient à ....
- L'assainissement de la ligne de production
- Préparation de la bière et de la ligne pour effectuer la mise en canette de manière propre et efficace.
- Participer activement à la mise en canette en rotation quotidienne sur 1 des 3 postes de travail suivant: Opérateur de la ligne de mise en canette, et superviser les opérations automatiques, Équipier de fin de ligne (effectuer la mise en caisse et monter les palettes) et Équipier de support (retirer les palettes, amener le carton nécessaire, préparer les produits spéciaux.)
- Effectuer le nettoyage de la ligne de production (NEP)
- Effectuer la rédaction de rapport simple sur les quantités produites et perdues pendant la journée
- Toutes autres tâches connexes.
Ça vous intéresse? Alors êtes-vous ou avez-vous...
- Au moins 1 an d'expérience dans un emploi similaire?
- Polyvalent et autonome?
- Responsable?
- Flexible?
- Un bon esprit d'équipe et une attitude positive?
- De la rigueur en hygiène et santé et sécurité?
Toujours intéressé? Alors voici ce qu'on offre:
- Un poste permanent à temps plein. Votre horaire serait du lundi au vendredi.
- Horaire en rotation (jour/soir)
- 2 semaines de vacances
- Possibilité de travailler le samedi sur une base volontaire
- 2 jours de maladie payés par année après 3 mois de service
- Un programme d'assurance collective après 3 mois de service
- RVER
- 1 caisse de bière gratuite par mois!
- Une ambiance de travail amusante avec une équipe dynamique.